Meseria momentului: Romanii cer salarii de trei ori mai mari decat polonezii
Specialistii in IT&C sunt tot mai greu de recrutat, iar odata adusi in companie, tentativa de a-i convinge sa ramana un timp cat mai indelungat se dovedeste un demers dificil.
Bogdan T. lucra la o firma din România si a obtinut un contract în Elvetia. Salariu mai mare, oportunitatea de a-si construi o cariera într-o companie puternica dintr-o tara dezvoltata. Dupa un an, a decis sa se întoarca acasa.
„Am familie, nu pot sta multa vreme departe de cei dragi, nici nu sunt genul care sa faca naveta cu avionul“, povesteste Bogdan. Acum el activeaza tot în domeniul IT, în Bucuresti si se simte mai bine asa.
Dar astfel de cazuri sunt mai degraba izolate. Specialisti în Java, Script sau alte aplicatii pot fi convinsi cu multa dificultate sa ramâna într-un loc unde nu primesc la fel de multi bani ca în alte parti. Iar atuul apropierii de casa nu functioneaza totdeauna.
Nu discuta sub 2.000 de euro pe luna
Detalii, pe Capital
