Kaufland, cel mai mare angajator privat din Romania, creste salariile, de la 1 martie. Cel mai mic salariu brut va fi 2.800 de lei
Kaufland, cel mai mare angajator privat din România, anunta ca va creste venitul minim pentru lucratorii comerciali din magazine la 2.800 lei brut pe luna, suma care include atât tichetele de masa, cât si tichetele cadou oferite de Craciun si de Pasti. Aceasta crestere salariala intra în vigoare de la 1 martie 2018, a anuntat astazi compania.
Cresterile salariale au loc periodic in companie, iar venitul unui lucrator comercial poate depasi suma de 6.500 lei brut pe luna, cu sporuri si tichete de masa incluse, potrivit unui comunicat oficial al companiei, remis Economica.
„Ne dorim sa fim mai mult decat un simplu angajator, sa oferim sustinere atat pe plan profesional, cat si personal, sa cream un mediu de lucru sanatos si productiv. Tocmai de aceea actualizam periodic pachetele salariale si beneficiile pe care le oferim si incercam sa le adaptam nevoilor reale pe care angajatii nostri le au”, a declarat Marco Hossl, CEO la Kaufland Romania.
Ce beneficii primesc angajatii Kaufland
Tichetele de masa inca din prima zi de lucru, asigurarile voluntare de sanatate, ajutoarele in bani si zilele libere platite pentru diverse evenimente din viata angajatului, discounturile in cadrul programelor desfasurate cu parteneri agreati (servicii bancare, servicii turistice, servicii de relaxare si petrecere a timpului liber precum cursuri de yoga, antrenamente de alergat cu traineri dedicati, sesiuni de terapie antifumat sau cursuri de nutritie), mai multe zile de concediu de odihna sunt doar cateva dintre beneficiile pe care Kaufland Romania le acorda salariatilor.
Detalii, pe Economica
